Signs of Safety, de werkwijze!

De vragende aanpak van Signs of Safety Geïnspireerd door het werk en de trainingen van Andrew Turnell, Susie Essex en Sonja Parker gunnen wij het alle jeugdzorg en jeugdgezondheidszorg werkers om met Signs of Safety te kunnen werken. Nog meer gunnen wij het de kinderen en hun families om op deze respectvolle manier benaderd te worden.

Van veel deelnemers hoor ik terug dat mijn enthousiasme aanstekelijk werkt en hen aanzet om een start te maken met praten met kinderen en ouders over lastige zaken in gewone mensen taal die iedereen kan begrijpen. 
Ik sta telkens weer versteld over hoe je door consequent en respectvol vragen te stellen je met families kunt samenwerken aan de veiligheid van hun kinderen en daarbij zoveel mensen kunt betrekken die plannen maken met veiligheidsafspraken die ik zelf niet had kunnen bedenken. Juist bij die gezinnen waar ik vroeger als gezinsvoogd met mijn handen in het haar zat en me machteloos voelde. 

Toen ik voor het eerst een Words and Pictures zag, was mijn eerste reactie: dit zou elk kind in de jeugdzorg moeten krijgen zodat het een helder en eenduidig verhaal heeft over wat er gebeurt is en wat er is afgesproken om veilig te kunnen zijn. 

Waar werken we mee?

Signs of Safety is in de praktijk ontwikkeld en wordt wereldwijd doorontwikkeld. Wij participeren in de uitwisseling en samenwerking met alle gelicenseerde trainers in de hele wereld. In onze trainingen werken we met 'doen wat gebleken is dat werkt'. 
Werken met Signs of Safety is werken met respect voor mensen aan het open bespreken van zorgen en krachten: want kindermishandeling is een syndroom van geheimen. 
Wat je niet bespreekt, is er niet en kun je niet veranderen. Met Signs of Safety doorbreek je het geheim en zorg je met elkaar voor veiligheid door krachten te vinden die beschermen tegen de zorgen.

Wat doen we:

- Tot in detail doorvragen wat er goed gaat, welke hulpbonnen er zijn en waar zorgen om zijn;
- Samen een genogram maken;
- Het gezin uitnodigen om zoveel mogelijk mensen te betrekken bij een netwerkconfrentie over de veiligheid van het kind;
- De opstelling van ieder gezinslid proberen te begrijpen;
- Zoeken naar de uitzondering op de mishandeling;
- Veiligheid en vooruitgang meten met alle betrokkenen;
- Samen een plan maken dat zichtbaar maakt dat het kind veilig is en blijft;
- Werken met het goodpractice interview zodat we ook leren van wat we goed doen in het werken met Signs of Safety

Want:

- Plannen werken omdat ze van de familie zijn;
- In elk gezin zijn signalen van veiligheid;
- Op elk probleem is een uitzondering;
- Iedereen is het waard om mee te werken;
- In elk gezin zijn sterke punten en hulpbronnen;
- Je kunt ook samenwerken onder dwang;
- Ook kleine veranderingen zijn waardevol;
- Als je geen tijd hebt om detaillistisch door te vragen, heb je veel tijd voor zaken die vast lopen.

Bovenstaande is gebaseerd op de praktische uitgangspunten voor het opbouwen van partnerschap en de praktijk elementen van Andrew Turnell en Steve Edwards (Signs of Safety 1999) 

Hoe doen we het?

Binnen organisaties bieden wij trajecten op maat met daarin een drie of vier daagse training als basis.
In de training worden de volgende zaken uitgelegd, geoefend en uitgewerkt aan de hand van cases uit de praktijk:

De uitwerking van de uitgangspunten voor partnerschap en samenwerking
De 6 praktijkelementen worden voorzien van een praktijkuitwerking: zo doe je dat
Oplossingsgerichte vragen stellen, de vragende benadering, werken met de dingen waar zorgen over zijn en die goed gaan
Het maken van een framework en een veiligheidsplan
Praten over veiligheid met ouders en kinderen
Good practice interview
Het tekenen van de Drie Huizen en het Veilige Huis met kinderen
Het werken met Words and Pictures